Τα πάντα για την ασφάλεια του προσωπικού και των συνεργατών μας.

Πάντα μπροστά από τις εξελίξεις, ακολουθήσαμε ένα υποδειγματικό σύστημα εφαρμογής μέτρων, για τη μείωση του κινδύνου μετάδοσης και διασποράς του κορωνοϊού, το οποίο περιελάμβανε εκτός των άλλων, την οργάνωση δύο μαζικών τεστ, το πρώτο κατά την πρώτη φάση της πανδημίας και το δεύτερο στα τέλη Αυγούστου, υποστηρίζοντας την ασφαλή επιστροφή των εργαζομένων στα γραφεία τους. Προχωρώντας διαρκώς σε νέες πρωτοβουλίες και πρόσθετα μέτρα για την προάσπιση της υγείας και της ασφάλειας των ανθρώπων μας και ακολουθώντας τις αυστηρότερες προδιαγραφές, από την πρώτη ημέρα, η εταιρεία φροντίζει για τη διεξοδική ενημέρωση του προσωπικού της τόσο για τα χαρακτηριστικά του ιού όσο και για τους τρόπους προφύλαξης και τους κανόνες υγιεινής, την τοποθέτηση επιπλέον εξοπλισμού στο κτίριο ο οποίος περιλαμβάνει προστατευτικά διαχωριστικά Plexiglass και συστήματα απολύμανσης, τον καθημερινό απολυμαντικό, διεξοδικό καθαρισμό από εξωτερική εταιρεία - επιπλέον της καθιερωμένης καθαριότητας, την χρήση μάσκας όπου κρίνεται απαραίτητο, την τήρηση των αποστάσεων ασφαλείας, τη στενή συνεργασία με τον Ιατρό εργασίας για άμεση αντιμετώπιση οποιουδήποτε συμπτώματος καθώς και την  ενημέρωση της εταιρικής μας ιστοσελίδας αναφορικά με οποιαδήποτε αλλαγή στη λειτουργίας μας.

 «Η έννοια του ‘Learning Organization’ που ακολουθούμε στην Jungheinrich, βασίζεται στην πεποίθηση ότι η αλλαγή είναι μια συνεχής διαδικασία, την οποία μια επιτυχημένη εταιρεία οφείλει να εφαρμόζει με αμεσότητα και εναλλακτική σκέψη, έτσι ώστε να ανταποκριθεί στις προκλήσεις ενός μεταβαλλόμενου κόσμου. Η ανάγκη προάσπισης τόσο της δημόσιας υγείας όσο και της ασφάλειας των ανθρώπων μας, αποτελούν ουσιαστικό μέρος της εταιρικής μας ταυτότητας και έτσι επιδιώκουμε συνθήκες εργασίας που ελαχιστοποιούν τις πιθανότητες μετάδοσης και διασποράς του ιού κάνοντας τους ανθρώπους μας να νιώθουν αλλά και να είναι ασφαλείς», δήλωσε η Έλενα Καλλονά, Γενική Διευθύντρια της Jungheinrich Hellas Ltd.